Kulturelles konzept

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Unternehmens vision

Schaffen Sie eine gleich berechtigte und offene Plattform!

Enterprise Mission

Schaffen Sie eine Welt für jeden Mitarbeiter!

Kulturelles konzept

Suche nach Wahrheit und Pragmatismus, Innovation, Loyalität, Engagement und Win-Win-Situation

Unternehmens strategie

Erstellen Sie eine gleich berechtigte und offene Unternehmens plattform,

Einen mobilen und flexiblen Management mechanismus implemen tieren,

Gebäude hat eine kompatible kulturelle Atmosphäre,

Erreichen Sie ein für beide Seiten vorteilhaftes und Win-Win-Reichtums leben.

Talent ressourcen

Derzeit hat unser Unternehmen mehr als 140 Mitarbeiter bei der Arbeit,

Unter ihnen mehr als 20% aller Arten von profession ellem wissenschaft lichem und technischem Personal mit Hochschul ausbildung oder mehr und 20% der Immobilien verwaltungs teams,

Das Fertigungs-und Verarbeitung personal machte 50% aus.

Geschäfts philosophie

Die Changding Group hat in der frühen Phase des Unternehmertums immer den Grundsatz "Kunde zuerst, Qualität zuerst" befolgt und eine bessere Qualität und einen besseren Service zur Zufriedenheit der Kunden, markt orientiert, Management fördert Effizienz, Innovation und Entwicklung und fördert "Austausch und Zusammenarbeit" gemeinsam Der Unternehmens geist der "Entwicklung" Hat das Lob von Partnern und Kunden gewonnen. Im harten Markt wettbewerb, stetiger Betrieb, kontinuierliche Expansion, um die gesunde und schnelle Entwicklung der Unternehmen zu erreichen!